Malta Digital Skills and Jobs Platform (LISP)

Nhar it-Tlieta 24 ta’ Ottubru, 2023, Euroguidance Malta organizzat is-sitt Forum tal-Partijiet Interessati. Rappreżentanti mis-setturi tal-Edukazzjoni u tal-Impjiegi ddiskutew it-tema magħżula ta’ din is-sena, ‘Esperjenzi ta’ Gwida ta’ Karriera ta’ Kwalità għall-Istudenti’. Kelliem internazzjonali, Dr Deirdre Hughes, Professur Assoċjat, Università ta’ Warwick – Istitut tar-Riċerka dwar l-Impjiegi (IER) u Direttur, DMH & Associates Ltd., kien il-kelliem ewlieni. Segwew diskussjonijiet fuq il-mejda fost il-partijiet interessati, fejn ġew diskussi modi dwar kif tista’ tissaħħaħ il-kollaborazzjoni bejn il-partijiet interessati fl-Edukazzjoni u l-Impjiegi. Dr Deirdre Hughes tagħti importanza lit-teknoloġija bħall-AI, billi hija għodda ideali oħra għall-appoġġ għall-esplorazzjoni tal-karriera għall-partijiet interessati kollha.

Il-Professur Assoċjat Deirdre Hughes bdiet il-preżentazzjoni tagħha bit-titlu ‘Empowering Futures: Bridging Education and Industry for Quality Career Guidance’ billi ddiskutiet l-importanza tal-gwida tal-karriera u l-progressjoni tagħha u kif l-attitudnijiet fil-forza tax-xogħol inbidlu minn żmien għal żmien. Illum il-ġurnata, l-istudenti u l-impjegati għandhom opportunitajiet biex jikkonsultaw ma’ prattikanti tal-gwida tal-karriera, Mistoqsijiet li l-parteċipanti ntalbu jirriflettu dwar fejn: L-istudenti verament qed jikkonsultaw magħhom? Kemm min iħaddem qed joffri dawn is-servizzi? Qed nipprovdu esperjenzi ta’ gwida tal-karriera ta’ kwalità lill-istudenti tagħna?

Forum tal-Partijiet Interessati tal-Impjiegi

Hija rreferiet ukoll għall-‘Career Learning Framework’ li hija għodda użata fl-iskejjel f’Malta, bil-għan li tipprovdi servizz ta’ edukazzjoni u gwida fil-karriera ta’ kwalità fl-iskejjel. Il-partijiet interessati fl-Edukazzjoni u l-Impjiegi ddiskutew it-tliet elementi ewlenin f’dan il-qafas ‘Tmexxija’, ‘Żvilupp’ u ‘Impatt’ biex jivvalutaw pjan ta’ titjib kontinwu għal gwida ta’ karriera ta’ suċċess. Azzjonijiet ewlenin enfasizzati fid-diskussjonijiet tat-tabella jinkludu:

Tmexxija
•L-importanza li ngħinu lill-klijenti tagħna biex isaħħu l-ħiliet ta’ impjegabilità meħtieġa fis-suq tax-xogħol tal-lum bħall-ħiliet ta’ kollaborazzjoni, reżiljenza u komunikazzjoni li jibdew mill-primarja u jkomplu tul il-ħajja.
•Il-ħtieġa li l-mexxejja jiżviluppaw esperjenzi fejn l-istudenti/klijenti jiġu megħjuna jidentifikaw il-ħiliet u l-aspirazzjonijiet tagħhom.

•Il-ħtieġa li l-mexxejja jiżguraw aktar kollaborazzjoni bejn il-partijiet interessati involuti sabiex joffru aktar opportunitajiet għal apprendistati, espożizzjonijiet tax-xogħol anke lil hinn mill-karriera tal-interessi tal-istudent/klijent

Żvilupp
•L-użu tal-midja soċjali bħala għodda biex l-istudenti jiġu esposti għal karrieri emerġenti.
•L-importanza li jiġu pprovduti opportunitajiet għal konversazzjonijiet dwar il-karriera fuq bażi individwalizzata
•Il-ħtieġa li wieħed jiffoka fuq studji bbażati fuq l-evidenza.
•Il-ħtieġa li s-settur tal-gwida tal-karriera jiġi professjonalizzat.
•Il-ħtieġa għal aktar għarfien dwar l-aħjar prattiki.

•Żvilupp professjonali kontinwu għal dawk li jaħdmu fis-settur tal-gwida tal-karriera.

Impatt
•Il-partijiet interessati kollha huma responsabbli biex jiġbru rispons u jevalwaw jekk il-gwida tal-karriera hijiex effettiva jew le.
•L-istudenti bħala l-partijiet interessati ewlenin għandhom ikunu involuti f’dan il-proċess.
•Il-partijiet interessati kollha għandhom jikkollaboraw meta jwettqu l-evalwazzjoni iżda hemm bżonn li xi ħadd jieħu r-rwol ta’ koordinazzjoni u jiġbor id-dejta li tgħin lill-entità tevalwa, tibdel u ttejjeb jekk ikun meħtieġ.
•Jeħtieġu kollaborazzjonijiet eqreb ma’ min iħaddem bħal ftehimiet ma’ kumpaniji li jistgħu jiffinanzjaw inizjattivi ta’ gwida għall-karriera.